• Das Krankenhaus als gesunder und attraktiver Arbeitgeber
• Grundlagen von Gesundheit und Krankheit
• Aufbau von Gesundheitskompetenzen
• Arbeitswissenschaftliche Grundlagen
• Sicherheit und Gesundheitsschutz
• Rechtliche Grundlagen
• Handlungsfelder der Betrieblichen Gesundheitsförderung
• Einführung Aufbau und Steuerung eines BGM-Prozesses
• Einsatzmöglichkeiten eines digitalen betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Markt, Netzwerke, Kooperationsmöglichkeiten

Das detaillierte Programm finden Sie hier: Download.

Die Lerninhalte werden Ihnen im Rahmen von zwei Präsenztagen sowie zwei E-Learning Phasen vermittelt. Für die beiden E-Learning Phasen ist jeweils eine Bearbeitungszeit von ca. 16 Stunden veranschlagt.

Im Rahmen der zweiten E-Learning-Phase ist ein Praxisteil vorgesehen, in dem Sie eine Projekt-Präsentation zu einer Fragestellung aus Ihrem eigenen Unternehmen, z.B. eine Analyse der eigenen Arbeitsbedingungen, zum Krankenstand etc., erarbeiten. Ihr individuelles Projektthema wählen Sie in Abstimmung mit dem Referenten.

Zertifikat
Das Qualifizierungsprogramm schließt mit einer Prüfung am zweiten Präsenztag ab. Die Prüfung wird im Rahmen eines ca. 1 stündigen Gesprächs in einer Vierer- oder Fünfer-Gruppe durchgeführt. Der Prüfungsinhalt sind die im Rahmen des Kurses vermittelten Inhalte, insb. aus den beiden Präsenztagen. Bei erfolgreich abgeschlossener Prüfung erhalten Sie sowohl ein Hochschul-Zertifikat als auch ECTS-Punkte zur eventuellen Anrechnung auf ein Hochschulstudium.

Führungskräfte und Projektverantwortliche aus Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen, insbesondere Stationsleitungen, Pflegedienstleitungen, BGM-Verantwortliche, Personalreferenten, Personal-/Betriebsräte, Schwerbehindertenvertretungen und Betriebsärzte