Landesprojekt „Führung in Einrichtungen der Altenhilfe“

Beginn: Mai 2020

Ende: Dezember 2022

Aktuelles Projekt

Auftraggeber:

Das Projekt wird vom Ministerium für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Demografie Rheinland-Pfalz finanziert.

Bearbeiter:

Dr. Sabine Löffert, Melanie Filser, Gabriele Gumbrich, Natascha Morsbach


Hintergrund

Das Ministerium für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Demografie (MSAGD) hatte im Rahmen des im Juni 2017 abgeschlossenen Landesprojektes „Führung im Krankenhaus in Rheinland-Pfalz“ die Wirksamkeit von Gruppenworkshops und Einzelcoachings zur Förderung transformationaler Führung bei Führungskräften aus der Pflege evaluiert.

Bitte klicken Sie dazu hier.


Ziel

Die Erkenntnisse des im Juni 2017 abgeschlossenen Landesprojektes „Führung im Krankenhaus in Rheinland-Pfalz“ sollen nun als Best-Practice-Ansatz auch Führungspersonen aus rheinland-pfälzischen Altenpflegeeinrichtungen zugutekommen.


Methode

Die Führungskräftequalifizierung besteht aus einem 4-tägigen Workshop, sechs einstündigen Einzelcoachings sowie einem individuellen Führungsfeedback vor Beginn und nach Abschluss des Qualifizierungsprogramms. Über die bereits seit 2020 teilnehmenden 73 Führungspersonen aus Einrichtungen der ambulanten, teilstationären und stationären Altenhilfe hinaus können 2021 weitere 50 Führungspersonen an diesem Programm teilnehmen.

Für die Pressemeldung des MSGAD zum Thema „Gute Mitarbeiterführung erhöht die Arbeitszufriedenheit der Pflegekräfte“ klicken Sie bitte hier.

Interessierte Altenpflegeeinrichtungen können sich bis zum 31.01.2021 beim Deutschen Krankenhausinstitut bewerben.

Für nähere Informationen klicken Sie → hier

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